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BayCurrent, Inc. (TSE 6532) 針對 FY2026（截至 2027 年 2 月之會計年度）上半年的業績補充說明簡報，發布日期為 2026 年 10 月 15 日。內容涵蓋上半年業績、第三季展望、AI、網路安全與國防需求、客戶專案案例研究及公關活動。
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BayCurrent, Inc. (TSE 6532) 針對 FY2026（截至 2027 年 2 月之會計年度）上半年的業績補充說明簡報，發布日期為 2026 年 10 月 15 日。內容涵蓋上半年業績、第三季展望、AI、網路安全與國防需求、客戶專案案例研究及公關活動。
每張幻燈片頁面的詳細視圖，包括版面、關鍵內容和視覺元素。
封面文字為「FY2026 上期 決算補足説明資料」，日期為 2026.10.15，並附有 BayCurrent 標誌。
白色背景，標題與日期靠左對齊，標誌位於左下角，右下角有藍色與橘色的對角刷漆筆觸圖形。
會計年度以往是以結束年份標示，自本簡報起改以開始年份標示。因此，截至 2027 年 2 月的年度標示為 FY2026 或 FY26。
紅色標題與單一文字區塊，關鍵詞句下方有紅色底線。
說明數位創新使管理議題更趨複雜，且專業知識與人才短缺，增加了對全方位服務顧問公司的需求。BayCurrent 定位為日本最大的顧問公司之一，旨在成為領先企業的全面合作夥伴。
左側為條列式敘述；右側為五個議題群組（DX/AI、生產力、GX/永續發展、網路/供應鏈、M&A/R&D）的圓形圖，周圍有四個外部驅動因素的標註方框。
上半年營收為 92,913 百萬日圓（年增 35.7%），EBITDA 為 30,726 百萬日圓（年增 29.4%），在投入前期投資建立可複製的銷售模式後，兩者均高於預期。初始全年財測為營收 190,000 百萬日圓（+28.1%）及 EBITDA 66,500 百萬日圓（+27.6%），公司預計將超越這兩項指標，並在下半年提升利潤率。
分為上下兩個水平區塊（上半年業績、初始財測），各包含石板灰色的標籤塊、大型藍色數字，右側為條列式評論。
營收年增 35.7%，EBITDA 年增 29.4%；專案數量增加 25.5%；每位顧問營收增加 6.6%；顧問人數 6,339 人（+30.9%）；總員工人數 8,115 人（+29.9%）。成長動能來自 AI 需求以及新的網路安全與國防業務，且招聘與培訓進度超前計畫。
KPI 表格包含分組列標籤（上半年業績、上半年關鍵 KPI）、藍色的成長率欄位，以及條列式的重點摘要欄位。
第三季營收與 EBITDA 預計將高於計畫。KPI 範圍：專案數量年增 25–28%，每位顧問營收年增 5–7%，顧問人數 7,000–7,200 人（+32–36%），總員工人數約 8,500 人（約 +32%），預計在第三季即可達成初始全年目標。
採用與上半年摘要相同的三欄式 KPI 表格格式，上方有一行標題文字。
總員工人數從 6,768 人（FY25 Q4）增長至 7,812 人（Q1）及 8,115 人（Q2），第三季預計約 8,500 人；顧問人數從 5,590 人增至 5,676 人及 6,339 人，第三季預計達 7,000–7,200 人。第一季約有 710 名應屆畢業生入職，其中約 550 名將在第二季至第三季間分派為顧問。
左側為條列式說明，旁有灰色標籤塊；右側為堆疊柱狀圖，橢圓形標註內有年增約 25% 的趨勢箭頭。
上半年營收達成 1,900 億日圓全年預測的 48.9%（Q1 23.5%，Q2 25.4%），領先於 FY2025 (46.1%)、FY2024 (46.6%) 及 FY2023 (46.5%) 的上半年佔比。先前各年度全年營收分別為 148,332 百萬、116,056 百萬及 93,909 百萬日圓。
四個會計年度的水平 100% 堆疊長條圖，以藍色括號標註上半年佔比，右側顯示營收總額。
上半年 EBITDA 達成 665 億日圓預測的 46.2%（Q1 22.4%，Q2 23.8%），而 FY2025、FY2024 及 FY2023 的同期達成率分別為 45.6%、42.7% 及 44.9%，當時的 EBITDA 分別為 52,125 百萬、43,489 百萬及 35,312 百萬日圓。
營收進度圖的鏡像：水平 100% 堆疊長條圖，附有藍色上半年括號。
由於季節性因素以及招聘與培訓成本，營收與 EBITDA 通常偏重於下半年，今年預計也將維持此模式。季度營收從 34,307 百萬日圓（FY25 Q1）增至 48,336 百萬日圓（FY26 Q2）；季度 EBITDA 從 12,455 百萬日圓增至 15,838 百萬日圓。
兩個並列的季度柱狀圖（營收、EBITDA）；Q3 與 Q4 預測柱位為淺灰色且頂部淡出。
各年度內的季度營收均呈增長趨勢，例如 FY2023 從 21,718 百萬增至 26,192 百萬日圓，FY2025 從 34,307 百萬增至 42,396 百萬日圓。季度 EBITDA 亦在每年第四季達到頂峰，FY2025 Q4 達到 16,216 百萬日圓。
兩個圖表面板，以虛線分隔為 FY2023/FY2024/FY2025 欄位，上方有深色標題列，並以紅色箭頭強調第四季的峰值。
營收從 93,909 百萬日圓（FY2023）增長至 116,056 百萬日圓（FY2024）及 148,332 百萬日圓（FY2025），FY2026 財測預計達到 1,900 億日圓（約成長 28%）。EBITDA 從 35,312 百萬日圓增長至 43,489 百萬日圓及 52,125 百萬日圓，財測預計為 665 億日圓（約成長 28%）。
兩組年度長條圖，長條上標有數值標籤，並配有藍色年增率（YoY）成長線；財測長條以淺灰色表示。
AI 相關工作佔上半年營收的 50–60%，預計未來 3–5 年需求穩健。網路安全與國防合計約佔營收 10%，預計到 FY2027 將持續成長至約 20%。能源、半導體、資料中心及實體 AI 等其他領域正逐步興起。
四個灰色類別區塊（AI、網路安全、國防、其他），各附有專案實例，並以垂直大括號連結至右側的展望重點；國防與網路安全展望以藍色標示。
標記為 a–s 的 19 個專案索引：包含五個 AI 專案（金融、高科技、移動載具）、五個網路安全專案（金融、電信、製造）、五個國防相關專案（防衛省、防衛裝備廳 ATLA、重工業）以及四個其他專案（電力、製造、高科技），每個專案均對應至其詳細頁面。
四欄表格（領域、產業、帶有字母標記的專案、頁面索引），包含分組的灰色領域儲存格與虛線列分隔線。
介紹附錄內容的章節分隔頁。
白色投影片中間橫跨一條全寬的石板灰色帶，中間為白色文字。
彙整了 12 家日本大型企業公開報告的多年期 AI 與 IT 投資計畫，包括 SMBC、瑞穗 (Mizuho)、MUFG、里索那 (Resona)、SoftBank、豐田 (Toyota) 與 NTT、KDDI、日立 (Hitachi)、永旺 (AEON)、本田 (Honda)、日產 (Nissan) 及三菱電機 (Mitsubishi Electric)。重點在於大規模的 AI 支出將維持強勁需求。
三乘四的企業標誌網格，每個標誌配有一個帶有重點文字的灰色對話泡泡卡片和人物圖示。
總結了 MUFG、SMBC、瑞穗 (Mizuho)、東京電力 (TEPCO) 及 JR 東日本近期關於提高網路安全支出與準備工作的聲明，包括 MUFG 將其系統投資計畫從 8,000 億日圓提高至 9,000 億日圓。
左側為標誌與人物欄位，右側為寬幅灰色引用卡片，內含重點文字。
來自防衛省、經團連 (Keidanren)、三菱重工 (MHI)、IHI 及日立 (Hitachi) 的評論指出，國防領域存在人才短缺、產能擴張以及外包使用增加的趨勢。文中引用三菱重工的訂單積壓金額為 14.103 兆日圓。
採用與網路安全頁面相同的標誌加引用卡片版面配置。
2026 年 5 月，BayCurrent 決定利用 Global Security Experts (GSX) 的認證課程培訓 200 名安全管理與工程顧問，內容涵蓋針對管理者的 CISSP 以及針對工程師的道德駭客認證 (CEH) 認證。
左側為重點文字；右側為 BayCurrent 與 GSX 標誌，下方為兩列的認證課程表格；右上角設有「重刊」標籤框。
2026 年 4 月，BayCurrent 透過 IFS 的合作夥伴計畫，開始與 IFS Japan 建立策略合作夥伴關係，專注於製造、航太與國防領域。目標是招募並培訓約 200 名 IFS 顧問。
左側為重點文字；右側為 IFS 與 BayCurrent 標誌橫幅，下方為三列的舉措主題表格。
三個金融案例：(a) 全公司生成式 AI 推行與營運轉型、(b) 以 AI 驅動的開發方法論來標準化系統開發，以及 (c) 針對企業銷售在全國範圍內部署 AI 代理。
三列版面，每列包含一個標有英文（如 Finance / Generative AI 等）的圓角照片圖塊，以及一個帶有字母標題的區塊，內含兩項重點：客戶挑戰與 BayCurrent 的角色。
(d) 為一家高科技製造商制定 AI 搜尋時代下的 AI 最佳化 (AIO) 執行計畫，包含 KPI 與 2030 年路線圖。(e) 為一家汽車製造商進行 FDE 風格的專案，開發用於推導車輛驗證測試項目的 AI 代理。
兩列案例研究，使用照片圖塊加文字的範本，並附有定義 AIO 的註腳。
三個金融案例：(f) 建立前沿 AI (Frontier AI) 的初步應對架構、(g) 強化全球網路防禦，以及 (h) 自動化滲透測試，使每年測試的系統數量增加約十倍。
三列照片圖塊案例。
(i) 協助大型電信業者為中小企業發展資安業務。(j) 透過風險評估與漏洞診斷，為製造商的全球據點網路定義勒索軟體對策。
兩排照片磁貼式案例，下方留白。
(k) 改革防衛省的通用行政工作以提高生產力，(l) 推動航空自衛隊的物流資料與 AI 應用，以及 (m) 規劃防衛裝備廳 (ATLA) 採購系統的新增功能與未來設計。
三排照片磁貼式案例。
(n) 為防衛裝備廳 (ATLA) 進行通用中型無人地面車輛 (UGV) 的功能、性能與成本綜合分析。(o) 為重工業製造商制定飛機材料研發策略。
兩排照片磁貼式案例，附有 UGV 註解。
(p) 為公用事業公司進行核能電廠營運的法規遵循與跨專案管理。(q) 結合共同封裝光學 (CPO) 的半導體封裝材料業務策略，包含 M&A 標的篩選。(r) 為高科技製造商定義 AI 資料中心業務策略。
三排照片磁貼式案例，附有共同封裝光學註解。
(s) 為高科技製造商評估實體 AI 在國防與民用市場的商業化可行性，包含引進機器人聯盟合作夥伴。
單排照片磁貼式案例，投影片其餘部分留白。
BayCurrent 於 2026 年 10 月以策略合作夥伴身份加入日經 (Nikkei) 生成式 AI 峰會 (GenAI/SUM) 2026，並發起不公開的圓桌會議「GenAI/SUM Executive Round」，於 2026 年共舉辦三次（5 月、7 月及 10 月）。
帶底線的次標題，左側為列點，右側為 GenAI/SUM 與 BayCurrent 標誌，下方有兩個說明小節。
GenAI/SUM 2026 的議程包含一場由日本三大巨型銀行數位長參加的座談會，以及一場關於 AI 時代培育網路人才的議程，均由 BayCurrent 員工主持。講者來自 SMFG、Mizuho、MUFG、內閣官房、橫濱國立大學及 NTT Docomo Business。
上方為兩段議程說明，下方各接一個灰色雙欄表格，列出講者機構與職稱。
BayCurrent 在 FIN/SUM 2026（2026 年 3 月）舉辦了專題研討會與工作坊，該金融科技會議由金融廳與日經共同主辦。講者來自巨型銀行、住友生命、Panasonic、數位廳、金融廳及多所大學。
雙欄議程說明與講者表格；右上角有紅色的 FIN/SUM 10 週年紀念徽章。
BayCurrent 主辦了第二屆「Baycurrent Classic Presented by LEXUS」，這是一場於 2026 年 10 月 5 日至 11 日在橫濱鄉村俱樂部舉行的 PGA 巡迴賽賽事。該公司自 2025 年起擔任該賽事的冠名贊助商，此前曾於 2023 年與 2024 年贊助 PGA 巡迴賽日本站。
上方為列點，下方為三張照片：活動海報、貴賓休息室及頒獎儀式。
BayCurrent 在東京大學捐贈設立了「DX 與企業管理」研究課程。2026 年 7 月，雙方發布了一份關於 DX 組織演進的聯合報告，研究對象包含 MUFG、SMFG、Mizuho、東京瓦斯、NEC、JR 西日本及 LY Corporation 等 11 家公司。
分為兩欄：左側為研究說明與講者照片，右側為報告摘要及附有超連結的新聞稿。
Baycurrent Institute 至今已發布 39 篇洞察文章。FY2026 列出的文章涵蓋國防衛星資料、荷姆茲海峽危機後的能源自給、電力產業未來、移動通訊、地方銀行以及美國 MFN 藥價政策。
前言列點下方為雙欄的文章縮圖列表，附有帶底線的超連結標題。
BayCurrent 參與了由經濟產業省 (METI) 設立的 GX 聯盟，旨在推動日本的綠色轉型。此外，該公司也在東京大學的產業課程中講授顧問產業變革，該課程涵蓋 FY2024 至 FY2026 的諮詢領域。
雙欄版面，每個主題都有帶底線的標題，左側為 GX 聯盟標誌，右側為東京大學照片。
FY2025 實績 vs FY2026 預測：營收從 1,483.32 億日圓增至 1,900 億日圓 (+28.1%)；營業利益從 509.31 億日圓增至 648 億日圓 (+27.2%，利潤率 34.1%)；EBITDA 從 521.25 億日圓增至 665 億日圓 (+27.6%，利潤率 35.0%)；歸屬母公司淨利從 378.4 億日圓增至 481 億日圓 (+27.1%)；EPS 從 249.16 日圓增至 323.79 日圓 (+30.0%)。
四欄預測表，包含灰色列標籤、灰色前一年度數據、箭頭符號、大型黑色預測數字及成長率。
標準的前瞻性陳述免責聲明：預測內容包含風險與不確定性，不保證更新，不構成投資邀約，且未經許可不得轉載。
粗體標題下方的單一內文區塊。
僅顯示 BayCurrent 文字商標的結尾投影片。
白色背景上的置中 Logo。
關於此幻燈片和基礎簡報內容的常見問題。
在 2026 會計年度上半年（截至 2027 年 2 月之會計年度）中，營收為 929.13 億日圓（年增 35.7%），EBITDA 為 307.26 億日圓（年增 29.4%），兩者均優於預期。顧問人數成長 30.9% 達 6,339 人，專案數量成長 25.5%，每位顧問營收成長 6.6%。上半年營收已達全年財測目標 1,900 億日圓的 48.9%。
預估營收為 1,900 億日圓（+28.1%）、營業利益 648 億日圓（利潤率 34.1%）、EBITDA 665 億日圓（利潤率 35.0%）、淨利 481 億日圓，以及 EPS 323.79 日圓（+30.0%）。管理階層表示，預期營收與獲利皆有望超越此初始財測。
從這份簡報開始，BayCurrent 改以會計年度「開始」的年份來命名，而非「結束」的年份。因此，截至 2027 年 2 月的年度稱為 FY2026 (FY26)，圖表中的過往年度也依此方式重新標記。
本頁面提供原始簡報 PDF 以及從 PDF 轉換而成的可編輯 PPTX 檔案，方便您在 PowerPoint、Keynote 或 Google Slides 中重複使用其中的 KPI 表格、圖表和案例研究版面。
原始文件是 BayCurrent, Inc. (TSE 6532) 於 2026 年 10 月 15 日發布於 TDnet（東京證券交易所適時揭露內容檢索系統）的日文「決算補足説明資料」。投影片內容為日文，本頁面摘要則為英文翻譯。權威數據請參考 TDnet 的原始申報文件。
AI 相關業務佔上半年營收的 50–60%，公司預期未來 3–5 年需求將持續穩健。網路安全與國防業務合計約佔營收 10%，BayCurrent 預計到 FY2027 年，這一比例將成長至約 20%。簡報中附有 19 個匿名客戶案例研究來支持此預測。
這份簡報展現了簡潔的顧問公司 IR 風格：白色背景、石板灰色標籤塊、寶藍色重點數字、三欄式 KPI 表格、100% 堆疊進度條以及照片磁貼式的案例研究頁面。您可以將自己的業績或筆記上傳至 2Slides 來生成結構相似的簡報，或從可編輯的 PPTX 開始並替換成您自己的數據。
這份資料對於研究日本顧問產業股的投資人與分析師、學習員工人數與生產力 KPI 的財務系學生，以及想要參考結構嚴謹之業績簡報的 IR 團隊或設計師都非常有幫助。
原始日文簡報
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